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任何的政府補助方案、業界科專計畫及創業企劃書，如研究開發類別、招募及教育訓練類別等，我們都能為您提供最專業的服務，包含計畫概念申請評估、申請書撰寫及代辦作業、問題諮詢等。透過我們的服務，能為您在最快的時間內有效取得政府補助款，全程專人服務，輔導不成功免付費！

▍我們的優勢 已輔導多家企業成功申請到研發補助款，過件率幾乎100%。 熟知政府申請管道及流程，可同時準備不同單位申請書送件，增加過件機率。 與育成中心教授及研究委員合作，可提供案件較精準的評估及判斷。 熟知審查委員對於案件的過件原則及重點，可針對公司及產品弱勢適時提供建議，並協助客戶加入有利的合作單位能量，以補足計畫案缺失，爭取審查委員的青睞。 專精補助業務，相較專利事務所及企管公司跨足其他領域，我們較為熟知補助作業。 專業顧問全程服務，可重複輔導至申請過件為止。

▍研究開發類別		▍召募及教育訓練類別

計畫名稱	目　　的	計畫經費補助內容
小型企業創新研發計畫(SBIR)	本計畫之推動，旨在透過研發補助降低廠商研發風險，帶動中小企業創新研發活動。	補助比率上限50%。補助上限新台幣1000萬元
協助傳統產業技術開發計畫(CITD)	由政府補助企業研發經費，鼓勵傳統產業業者開發新產品新技術，提升產業競爭力。	* 新產品之開發：補助比率上限50%。補助上限新台幣200萬元 * 產品設計：補助比率上限50%補助上限新台幣50萬元
業界開發產業技術計畫(ITDP)	為鼓勵企業從事研發創新及應用研究，協助建立研發能量與制度培育及運用科技人才、促進產、學、研之間的交流與合作，沿依據「經濟部促進企業研究發展補助辦法」推動「業界開發產業技術計畫」強化企業研發能量與創新產業價值之目的，達到政府「藏技於民」的美。	* 一般性計畫：補助比率上限30% * 前瞻性技術或具主導性產品或對產業有重大影響及價值創造效益之開發計畫：補助比率上限40% * 政策性項目計畫：補助比率上限50%補助上限新台幣3,000萬元
主導性新產品開發計畫(Leading)	鼓勵業者（或聯合）提出新產品開發計畫，以補助方式分攤業者研發風險，提升其研究發展能力及技術層次，增加產業競爭力。	* 一般性計畫：30% * 前瞻性技術或具主導性產品或對產業有重大影響及價值創造效益之開發計畫：40% * 政策性項目計畫：50%補助上限新台幣3,000萬元
創新科技應用與服務計畫(ITAS)	促進產業升級，提升產業價值，鼓勵企業從事技術創新及應用研究，或發展具科技涵量之應用與服務，創新營運模式。	* 一般性計畫：補助比率上限30%。 * 前瞻性技術或具主導性產品或對產業有重大影響及價值創造效益之開發計畫：補助比率上限40%。 * 政策性項目計畫：補助比率上限50%補助上限新台幣3,000萬元。
補助數位內容產業發展作業計畫(DCDA)	為促進數位內容產業發展，提升產業價值，鼓勵創新開發及應用研究，或發展相關應用與服務，創新營運模式。	補助比率上限50%。
協助服務業創新研究發展計畫(ASSTD)	以「服務業研發創新與價值創造」為總目標，鼓勵企業積極投入新服務商品、新經營模式、新行銷模式及新商業應用技術（四新）之創新研發，透過國內、外商業據點之佈建、展銷通路之整合與開拓、顧客服務系統之維運、自有品牌之建立，以及跨國體系之營運等創新活動，協助服務業提升創新能力、服務產值、開創新局及國際競爭力。	補助比率上限50%。補助上限新台幣200萬元。
鼓勵國內企業在台設立研發中心計畫(MNCD)	鼓勵國內企業在台設立研發中心，透過組織型研發中心設置，使其成為推動台灣未來創新引擎動力之來源，並將我國產業所具有之「高效率工程能力」和「敏銳反應力」之「競爭優勢」，逐步轉型以「研發」與「科技創新」為新的優勢。	* 計畫執行期間以3年為限，採逐年審查、逐年核定補助款方式作業。 * 各年度經費補助款最高可達500萬元。
中小企業即時技術輔導計畫	* 企業升級轉型所需之工業設計、空間設計、時尚設計、產品設計、網頁形象設計、多媒體設計、展示設計、品牌識別系統及包裝等技術輔導。 * 為提升我國具潛力性之發明專利商品化機會，以活絡創新成果的運用及實現其經濟價值，工業局透過技術輔導單位，提供業者針對其發明專利商品化所需之營運規劃研究、商品化技術驗證作業及開發新商品等活動之即時需求輔導。	補助比率上限80%。 補助上限新台幣20萬元

▍召募及教育訓練類別		▍研究開發類別

計畫名稱	目　　的	計畫經費補助內容
就業啟航計畫	為協助特定對象及就業弱勢失業者就業，鼓勵事業單位或團體提供工作機會，協助失業者就業準備及就業適應，進而達到穩定就業之目的。	前三月每人每月17,500元，最高補助1年
青年職場體驗計畫	鼓勵事業單位及非營利組織提供職場見習訓練及就業機會，強化初入就業市場青年職能，協助順利就業，提升青年就業率。	青年見習訓練期間為3個月，每人每月見習津貼10,000元
人力資源提升計畫	為協助民間之事業機構、非營利法人或團體辦理在職員工進修訓練；或鼓勵其結合具產業或區域發展關聯性之事業單位辦理聯合訓練活動，以持續提升人力素質，擴展訓練效益，累積國家人力資本提升整體競爭力。	每一員工補助上限15,000元